代表处合规经理

华为

西宁全职中国地区部华为社会招聘社招

岗位职责

1、负责代表处合同、协议、业务方案、内外部文件的合规评审; 2、协助代表处开展合规洞察、风险识别和评估,支撑制定代表处合规风险全景图、合规管理目标及具体举措的制定并落实; 3、负责代表处合规责任体系运营,跟踪问题闭环,推动合规目标达成; 4、支撑代表处合规官决策及进行合规文化建设,组织合规赋能及宣传培训。

任职要求

1、法学本科以上学历,通过中国法律职业资格考试(或持有律师执业证)。 2、具备5年以上合规管理(如:金融合规、监管研究、隐私保护等)或法律相关工作经验,有跨国企业或国际金融机构从业背景优先,具备CIPM、CIPP/E、CAMS、CFCS、ICA国际合规证书等专业资质优先。 3、具备良好的团队合作和沟通表达能力,有较强的业务理解力、执行力,具备敏锐的法律风险意识与检索分析能力。 4、英语四/六级及以上,可作为工作语言。
岗位信息来源于公开招聘渠道,仅作信息聚合展示。收录于 2026/8/1岗位编号 huawei_social-114097
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